Babyluv otsib oma tiimi tegevjuhi asetäitjat, kes võtaks tegevjuhi vanemapuhkuse ajaks enda kanda ettevõtte igapäevase juhtimise ja aitaks Babyluvi edasi arendada.

Babyluv on Eesti beebi- ja lastetoodete ettevõte, mis tegutseb e-kaubanduse, füüsilise poe ja hulgimüügi valdkonnas. Meie valikust leiab nii rahvusvahelisi brände kui ka meie enda loodud tooteid. Meie üks suurimaid tugevusi on seitsmeliikmeline kokkuhoidev tiim. Paljud meist on Babyluviga olnud aastaid, mitmed päris algusest peale. Hindame omavahelist usaldust, head koostööd ja teadmist, et saame üksteisele päriselt loota. Sinu peamine ülesanne on juhtida Babyluvi igapäevast tööd, toetada tiimi ning hoida fookuses ettevõtte eesmärke ja arengut.

Sinu vastutusalasse kuuluvad muu hulgas:

• tiimi ja igapäevase töö juhtimine
• müügi, kasumlikkuse ja finantside jälgimine
• kaupade tellimise, varude ja omatoodete tootmise planeerimine
• koostöö turundustiimiga ning B2C tulemuste jälgimine
• koostöö B2B müügi eest vastutava inimesega
• suhtlus brändide ja tarnijatega
• protsesside arendamine ja töö efektiivsemaks muutmine
• igapäevaste probleemide lahendamine ning vajalike otsuste tegemine

Ootame sinult:

• ärilist mõtlemist ja head numbritaju ning väga head Google Sheets/Exceli kasutusoskust
• iseseisvust ja otsustusvõimet
• head organiseerimisoskust
• oskust inimesi juhtida ja keerulisi olukordi lahendada
• väga head eesti ja inglise keele oskust nii kõnes kui ka kirjas
• valmisolekut ise käed külge panna
• varasem tiimide juhtimiskogemus või eelnev kogemus jae-, e-kaubanduse, hulgimüügi või sarnases valdkonnas tuleb kasuks

Meie poolt:

• paindlik töökorraldus
• toetav ja väike tiim, kus sinu otsustel on päriselt mõju
• võimalus töötada ägedate rahvusvaheliste brändidega ja arendada oma juhtimiskogemust
• tervisekindlustus või spordikompensatsioon ja ühised üritused tiimiga
• Babyluvi töötajasoodustused.

Tegemist on täiskohaga ja esialgu tähtajalise rolliga meie praeguse tegevjuhi vanemapuhkuse ajaks. Hea koostöö korral oleme avatud ka pikemaajalisele koostööle.

Kui tunned, et see võiks olla sinu järgmine väljakutse, siis saada meile oma CV ja lühike motivatsioonikiri hiljemalt 18. oktoobriks aadressile regina@babyluv.ee. Kirjuta meile lühidalt endast, miks see roll sind kõnetab ja millise kogemuse sa Babyluvi tiimi kaasa tooksid.